电力和煤气公司

由于这家能源公司60%的员工将在五到七年内退休，该公司将其工作场所转变为吸引和支持下一代人才的工具。开云体育全站登录平台入口Gensler与该公司合作了四年多，分析其房地产和工作场所需求及其工作方式，从员工那里收集数据，创建工作站模型，改进设计并提供变更管理，以帮助其1400名员工适应新环境。新办公室有大窗户，自然光线充足，已经被证明是成功的——一项入住后的研究表明，工作满意度提高了157%。