土地使用和环境服务局他住在北卡罗来纳州的梅克伦堡县
我们的政府和国防实践提供了庆祝公民自豪感的设计领导力。无论是为地方、州、省或国家政府设计校园、建筑或室内设计，我们的项目都采用最佳的公共和私营部门设计和交付实践，为公共工作人员和他们所服务的公民创造安全和健康的工作环境。
获得更多种类的工作空间将增加平衡和选择，从而支撑工作场所的绩效和创新。
-开云体育全站登录平台入口Gensler 2016美国工作场所调查™，政府部门报告
特拉维斯县民事和家庭法庭德克萨斯州奥斯汀
再利用现有建筑和资源
各国政府正在尽可能翻新和重新利用其现有建筑物。对现有建筑的再利用也是一种可持续的做法，可以节约建筑资源，降低能源和运营成本。
创新的交付方式
政府机构正在采用新的创造性交付方法来加快进度，削减成本，并利用私人融资。越来越多的州和地方采用公私伙伴关系和设计-建造方法来设计和建造公共设施，从而提高私营部门在政府项目中的交付效率。
佛蒙特州的走廊，洛杉矶
正确调整足迹
科技已经将员工从办公桌上解放出来，这通常会减少工作场所的面积。联邦政府率先采用了更开放和协作的办公环境，这是私营部门首创的，旨在优化各种工作环境。越来越多的州和地方开始效仿，并发现州和地方公民在线服务的增加导致现场服务中心的减少。
一个平衡的工作场所可以促进敬业度
为了吸引员工和提高工作表现，政府设施应该有一个“我们”空间和“我”空间的平衡，以促进合作和个人表现。开云体育全站登录平台入口Gensler的2019年美国工作场所调查显示，各种环境的工作场所会让员工更敬业、表现更佳。
人才争夺战中的职场创新
随着婴儿潮一代中大部分人退休，公共雇主将竞相招聘初级和中级员工，这些人期望获得最先进工作场所的灵活性和技术资产。网络安全和网络防御机构尤其如此，它们与私营科技公司争夺顶尖人才。对于政府机构来说，一个设计良好的工作场所，有效地使用图形和品牌，可以通过提醒他们所服务的使命来帮助招聘和留住员工。
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