品牌环境讲述使命的故事

每个组织都有自己的故事。有品牌的工作场所创造了一种叙事，在情感层面上与人们联系在一起。这有助于吸引顶尖人才，吸引劳动力，并激励访问者、客户和捐助者。在使命驱动的非营利组织中，像图形、标识、壁画和牌匾这样的媒体不仅仅记录了组织的历史，它们体现了价值观并使其永存。

创造宣传空间

对于致力于帮助弱势群体或服务不足社区的组织，办公室可以作为宣传场所。空间可以提供庇护和慰藉——一个鼓励和肯定的地方，一个归属的地方。目标驱动的空间还可以提供职业培训、咨询、就业服务和继续教育机会，从而实现向上流动。最重要的是，他们赋予选民权力。

追求一个目标导向的工作场所

有才华的人想要的不仅仅是薪水;他们希望工作场所既能让他们在工作上表现出色，又能让他们感受到与更大目标的联系。这群目标导向的员工自然会被非营利组织吸引。为了帮助他们实现梦想，他们的工作场所需要提供各种空间来表达使命，吸引捐助者，提供灵活性，并回报员工。办公空间能吸引最优秀的人才，并帮助他们取得有意义的成果，这是一个很好的激励因素。

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