随着技术进步的速度加快,科学和能源公司必须灵活并随时准备适应持续的变化。同样,随着科学和能源学科越来越强调跨学科团队的合作,科学家和工程师需要适应性强、宜居的技术环境,以解决世界上最具挑战性的问题。
适应、灵活的工作场所,对变化做出反应
传感器技术、云计算、带宽和存储的进步为学习和适应办公空间打开了大门。这些智能建筑吸引了那些拥有大型房地产投资组合的公司,这些公司已经处于频繁的测试和学习反馈循环中。通过基于证据的方法,集成数据、人工智能和智能建筑系统,下一代办公大楼将使人们能够做到最好。
行业颠覆需要革命
能源行业正在适应新型能源和化石燃料的替代品,以努力重塑自身。随着工人们要求雇主负责任、创新,并迅速推出有助于解决能源危机的解决方案,人们越来越关注文化、价值观和环境管理。对于科学领域的客户来说,这个行业已经变得不那么单一了,因为它已经开始从初创公司那里获得创新想法。随着大公司从初创公司和早期公司汲取人才和新想法,创业科学的发展轨迹仍在继续。
创造合作的文化
科学研究已经从个人坚持的文化转变为迫切合作的文化。技术使科学能够走向新的创新模式,这种创新模式涉及广泛的研究学科和组织伙伴关系。蓝领的复兴是将专业知识带入工作场所,而随着经济专注于技术而非应用专业知识,这些专业知识已经变得稀缺。随着技术和企业学科的融合,共同创造空间可以促进思想的交叉传播。
科技和自动化把重点放在了人类体验上
开放式创新和技术正在影响研究环境的设计,并支持新的工作方式。自动化给科学家们带来了前所未有的流动性。此外,分析数据的过程正在彻底改变科学家的工作方式。这种转变需要设计使实验室和工作场所之间的过渡更容易。我们还必须创造空间,刺激流程演进,支持特定任务的工作,并加强目标驱动的文化。随着自动化变得越来越普遍,我们需要开发关注人类体验的设计解决方案。
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