01
成功的组织会培养更深层次的归属感。
混合工作模式可能会削弱我们建立人际关系的能力,以及公司建设文化的能力。在不久的将来,公司将会关开云体育网上投注注培育虚拟文化同时寻找新的方法来支持员工的职业和个人成长,并为他们提供健康的归属感。
02
边缘设计占据了中心舞台。
各种各样的身份、从属关系、特征和能力曾经被推到边缘,现在正成为主流的一部分。这是推动更具包容性的设计.例如,中央建筑入口将为各种身体能力的人创造更无缝的体验;神经多样性的新设计将在很大程度上依赖于最近的科学发现。如果在本地代码要求中存在差距和缺陷,设计师和他们的客户将义不容辞地超越最低要求。
LinkedIn,芝加哥
“对许多人来说,现在工作场所的健康包括可持续和健康的建筑,以及促进多样性、公平和包容的环境。房东和雇主针对这些优先事项采取行动的一种方式是投资于ESG目标。”
- - - - - -”职场ESG和健康的8步模型对话博客
![一个人走在一个大房间里。](https://static2.gensler.com/uploads/image/41380/filename/28-ohio-health-neuro-2000x_1639686798.jpg)
俄亥俄健康神经科学健康中心俄亥俄州哥伦布市
健康差距分析
健康设计从分析空间开始,看看它是如何与健康的8个关键特征相比较的。
詹开云体育全站登录平台入口斯勒
![有几个人的房间,里面有大量的电子设备。](https://static1.gensler.com/uploads/image/74228/AustinFC_SDPC_24_1634331508_1024x576.jpg)
设计表演中心以促进运动员的健康
体育产业已经从单纯的训练设施转向建立“全面表现”的运动表现中心,提供支持调节、治疗、恢复和康复的空间。
![一群人:建筑物外的一群人](https://static1.gensler.com/uploads/image/74232/WellnessMasterplan-MoffittLibrary-HERO-1024px_1635262918_1024x576.jpg)
校园总体规划2.0:包括综合健康战略
通过在学生的日常旅程中创建一个参与和加强的网络,学术机构可以将健康正常化,并将其从一个地方转移到一种精神状态。
![正面有玻璃的建筑物。](https://static1.gensler.com/uploads/image/74016/225-Wyman_1622574016_1024x576.jpg)
职场ESG和健康的8步模型
通过健康设计和倡议帮助人们在工作中茁壮成长似乎是一个理想化的目标。它不是。这是ESG和健康概念的基础,也是可以实现的。
“雇主健康状况不佳的成本超过了苹果(Apple)、亚马逊(Amazon)、微软(Microsoft)、Netflix、eBay和Adobe的收入总和。”
-Thomas Parry,综合福利研究所高级顾问
![一个女人走进伸展运动工作室。](https://static1.gensler.com/uploads/image/70599/ReachMovement_01_1635176311.jpg)
Reach运动工作室
Cartersville,格鲁吉亚
Reach运动工作室通过使肌肉骨骼(MSK)护理可访问,吸引人,并负担得起,从而改变物理治疗。开云体育全站登录平台入口Gensler与Bardavon Health Innovations和他们的品牌代理Elephant一起领导了体验策略和设计,为他们的第一个客户体验定义了…
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圣何塞州立大学斯巴达娱乐和水上运动中心
加州圣何塞
新的斯巴达娱乐和水上运动中心是校园的中心枢纽和学生目的地,包括120,000平方英尺的体育馆和40,000平方英尺的户外水上运动甲板,支持两个50米的游泳池。项目元素包括一个重量和健身中心,健身房,摇滚…
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提洛岛
纽约州纽约
Delos是WELL建筑标准的创造者,专注于人类健康和健康,聘请Gensler设计其总部和品牌数字体验,以说明其使命。开云体育全站登录平台入口利用他们自己的空间作为一种可视化建筑传感器技术和数据的方法…