新Gen开云体育全站登录平台入口sler职场调查发现:员工预期未来办公室设计和文化开云体育网上投注

在这节课中詹斯勒设计的交换,詹斯勒职场开云体育全站登录平台入口专家分享调查的重要发现。开云体育全站登录平台入口詹斯勒的谢丽尔·杜瓦尔区域咨询实践领袖加入客人珍妮特Pogue McLaurin全球工作场所研究领袖伊莱恩·Asal策略总监提供的见解帮助客户平衡业务目标与员工渴望拥抱有目的的改变对未来更有意义的工作。开云体育网上投注

随着大流行的发展,回归办公计划调整,最新调查显示,四个,五个美国员工在公司的工作场所在大流行期间。这些人说,他们认为物理办公室重要连接,包括感觉,并推进自己的职业生涯。对失去的恐惧是真实的,它是把员工回到办公室。但是不同的雇员和雇主的特点,与公司业绩等关键因素,角色类型、年龄、任期影响如果他们想返回。

所以他们返回办公室如何最好地支持员工?在这节课中,我们的专家的广泛讨论这个问题的答案,但一致的是使用焦点小组的重要性和直接反馈员工塑造他们的回报策略。这奉献移情反应的过程是不同的记录在先前的调查和演示了雇主愿意更好地理解他们的员工,因为他们设计办公空间和制定变更管理计划和工作策略来更好的支持在未来不断变化的期望和需求。开云体育网上投注数据可以验证艰难的决定和工作场所的定性和定量数据可以捕获。

所以这些数据将如何影响未来的工作场所设计和文化吗?开云体育网上投注在设施方面,有一个显著的趋势将更加健康和wellness-focused特性,随着空间可以flex来支持人们如何效果最好。调查还强调了员工希望获得更多的私人空间在办公室。电视台的詹斯勒的全球工作场所调查,上班开云体育全站登录平台入口族已经报道越来越需要更多的私人空间在办公室——大流行只是加剧了这种需要。

我们看到了明显的代际差异在我们的工作场所的调查结果。尽管所有代报道,办公室的主要目的是与他们的合作团队,Z一代更重视能力比其他代个体生产力最大化。Z一代也是排名能见度高促销和创作灵感的十大理由去办公室。特别是年轻一代,也更喜欢偏天在办公室里——这一发现得到我们的支持以前的工作场所的调查结果年轻一代喜欢第三个地方来补充他们的办公室和远程工作的位置。

公司还应该考虑他们的办公室的外部方面,包括露台、屋顶、当地餐馆,和零售,当考虑设施,可能有助于让员工回来。家和办公室之外的第三个工作场所人气上升——从咖啡馆,图书馆,户外空间。这些额外的因素导致更有几的方法计划明年房地产的足迹和工作场所。

我们的客人一个明确的共识:我们着手一个令人激动的时刻在工作场所的实验优化一系列混合,办公室和远程工作者。通过驾驶新房地产策略和新的设计方法来支持工作的新方法,我们可以关注什么办公室最好提供最好的工具,空间,和经验,不能远程复制。在前进的道路上,我们必须创建工作场所环境,人们想要的一部分。

很明显,将会有更多的挑战——如果不是COVID的延续,气候危机,或者下一次大流行会引入新的习惯——但通过给员工的权力调整自己的工作经验,我们可以创建一个办公室,准备多个期货。开云体育网上投注

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