金融公司的优先事项转移:通过ESG承诺投资于人才和目标

我们的许多客户，包括一些金融公司，都在其工作场所的设计中对气候行动和社会公平政策做出了更大的承诺。例如，我们的一家全球投行客户致力于将ESG因素融入其企业目标和业绩，因为他们将能够为投资者、投资组合公司和所服务的社区带来更大的价值。

我们客户的承诺与Gensler自身的使命相一致，即通过每个项目，每个地点，每个人，改开云体育全站登录平台入口造建筑环境，实现可持续和公平的未来。开云体育网上投注通过开云体育全站登录平台入口Gensler Cities气候挑战(GC3),我们的绿色材料计划,包容性设计战略，我们正与客户合作，将这些承诺放在他们工作场所设计的前沿和中心，帮助他们将ESG目标与他们已经在实际工作场所进行的投资相一致。

我们通过以下三种方式帮助客户将环境和社会承诺放在工作场所的首要位置:

第一条:金融公司正在打造新的功能和便利设施，以吸引各种背景的人才。

虽然办公咖啡厅和电话室等设施已经成为大多数工作场所的常见场所，但我们的许多金融服务客户都要求独特的设施体验，以吸引不同的人才。这些服务包括咖啡师服务、员工休息室、母亲房间、物理治疗和心理健康支持的健康中心，以及为员工提供灵活安排的健身中心和日托设施。

金融公司在他们的接待项目中与当地食品供应商的合作更加密切。我们还加强了工作场所的建筑元素，如相互连接的楼梯，以鼓励活动，员工连接和露台，以提供与室外的连接。

我们也在积分包容性设计策略，例如为聋人或重听人士提供完全无障碍的入口和住宿，以创造一个工作环境这对所有人来说都既舒适又灵活。此外，我们正在与客户合作，利用扩展的技术创造空间，以支持数字协作，因为企业正在意识到减少旅行的机会。

#2 .与供应链合作，在整个设计过程中有意识地减少碳足迹。

金融公司通常欣赏真实和永恒的材料。我们与我们的金融服务客户密切合作，将这种赞赏提升到一个新的水平，从项目一开始就制定可持续性和弹性目标，使我们的团队能够从战略上确定减少废物的每一个机会，并尽可能多地从垃圾填埋场转移建筑垃圾。

马洛里托布Gensler纽约办公室的可持续发展总监说:“对于工作场所的设开云体育全站登录平台入口计项目，材料的选择代表着降低碳排放的重大机会。我们的生命周期分析服务为项目团队在设计过程中提供了机会，以了解特定材料的隐含碳减排，并确定通过替代材料、组件和/或更广泛的设计决策来降低碳减排的机会。”

除了回收未使用的材料外，我们还努力减少每个项目的隐含碳，例如通过设计开放式天花板来减少材料总量，使用回收或森林管理委员会(FSC)认证的木材，或选择低隐含碳地毯，这些都是广泛可用的，也是室内项目的重要机会。开云体育全站登录平台入口Gensler已经改进了我们办公室的资源库，包括更多可持续和本地制造的材料，使我们的设计师更容易选择这些可持续材料。

#3金融公司通过将工作场所与他们的价值观结合起来，提高了员工的敬业度。

许多员工都在寻找与他们的价值观一致的目标导向的工作文化。因此，我们的许多金融服务客户都投资于强有力的可持续发展和企业责任计划，以吸引顶尖人才。为了帮助我们的客户在工作环境中实现更广泛的可持续发展和健康目标，我们的设计师努力采购当地的、天然的和可再生的材料，并在空间中突出这些材料，以便我们的客户可以分享他们自己的可持续发展故事。

特洛伊Grichuk我们纽约办公室的设计负责人、专注于金融服务公司内部设计的他指出，“我们试图与客户接触，了解对他们来说什么才是真正重要的。最近有一位客户非常喜欢为他们的工作场所收集艺术品，所以我们建议他们购买复古家具并进行修复，而不是购买新家具。对于另一个客户，我们评估了哪些家具对客户有意义和价值，并建议翻新和重复使用家具以减少浪费。”

我们的客户希望我们帮助他们通过工作环境实现可持续发展和包容性战略，以吸引志同道合的客户和员工，并创造一个具有持久价值的工作场所。虽然解决方案需要根据每个客户的目标和价值观量身定制，但Gensler能够利用我们的全球影响力来塑造一个积极的未来，我们致力于实施一个整体的方法开云体育全站登录平台入口，为每个项目设计弹性和公平性。开云体育网上投注